آزمون استخدامی در بسیاری از سازمانها و شرکتها جزء جدایی ناپذیر فرآیند استخدام نیروی انسانی است. اگر شما هم جزو آن دسته هستید که میخواهید پیش از مصاحبه رودررو با افراد، فرهنگ سازمانی، میزان اطلاعات و تواناییهای آنها را محک بزنید و از میان سیل عظیمی از رزومه و درخواست کسانی را انتخاب کنید که برای موقعیت شغلی مورد نظرتان مناسب هستند باید حتما از آزمون استخدامی پیش از مصاحبه استفاده کنید.
استفاده از آزمون پیش از استخدام در کنار فرم استخدام به شما کمک میکند فرآیندهای استخدامی را آنلاین پیش ببرید و به عنوان مدیر منابع انسانی وقت بیشتری را برای انجام کارهای ضروری ذخیره کنید.